
Notre histoire
80 Nombre de salariés
20 Balgach, Suisse
60 Gbely, Slovaquie
2500
Clients
150,000
Nombre de pièces produites par an
375,000 m2
Consommation en tissu par an
62,500.000 m
Fil par an
1,500.000 pce
Boutons par an
Notre histoire commence en 1911 et se poursuit encore...
Fondation de l'entreprise Metzler & Co. par Gebhard Metzler, dans la maison familiale sur la place du village (aujourd'hui au 33 de la rue principale). À cette époque, la vallée du Rhin saint-galloise était un haut-lieu de la broderie. À Balgach par exemple, des broderies de grande qualité étaient fabriquées - c'est ici que l'entreprise Metzler voit le jour.

Gebhard Metzler remet la direction des affaires entre les mains de la 2e génération, ses fils Albert et Eugen Metzler. La gamme des produits est élargie : ils commencent à fabriquer des sous-vêtements pour garçonnets tels que des maillots de corps et des pyjamas.

Après quelques années de production florissante, ils décident de raser le bâtiment de la Hauptstrasse 33 et d'y construire une nouvelle propriété adaptée aux nécessités, y compris une maison d'habitation. Albert Metzler habite la maison avec sa femme Maria et leurs huit enfants. Pendant les travaux de construction, la famille est hébergée en face, dans la maison du boulanger Eschenmoser.
![1956 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/4/c/csm_Unternehmen_History_Einf%C3%BChrung-Elite-und-Colonel_1956_72d351088d.jpg)
Une étape importante : la gamme est complétée par la production de chemises pour garçonnets et hommes, commercialisées sous le nom de marque « Elite & Colonel ».
L'entreprise Metzler & Co. devient une société anonyme et est inscrite au registre du commerce sous le nom de Metzler & Co. AG.
![1967 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/4/c/csm_Firma_nach_Umbau__irgendwo_bei_1967_1031276c90.jpg)
L'entreprise grandit et l'espace disponible devient insuffisant. Le bâtiment existant à Balgach est rénové et on lui adjoint un atelier de fabrication de plus de 800 m2 de surface avec salle de repos, entrepôt de stockage et vestiaire. À cette époque, autour de 70 personnes travaillent chez Metzler & Co. AG.
Le fils d'Albert Metzler, Herbert Metzler, fait son entrée en tant que 3e génération dans l'entreprise familiale.
Eugen Metzler vend ses parts à son frère Albert Metzler qui dès lors devient l'unique propriétaire, actionnaire et directeur.
Herbert Metzler reprend la direction générale de l'entreprise. Son père Albert reste encore dans l'entreprise jusqu'en 1980, en tant que président du conseil d'administration.
La marque de chemises « Elite & Colonel » prend le nom de « Marc Thombard ». Pendant plus des 30 années qui suivent, toutes les chemises sont vendues sous ce nom dans les boutiques spécialisées suisses et allemandes.

La sœur de Herbert Metzler, Heidi Mastroberardino-Metzler, rejoint l'entreprise avec son nouveau mari Tino Mastroberardino.
![1978 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/5/d/csm_Unternehmen_History_Einf%C3%BChrung_Sorbas_1978_3e9a567393.jpg)
Une nouveauté vient de voir le jour, « SORBAS® ». Cette chemise en jersey double épaisseur haut de gamme, avec fermeture Éclair, devient rapidement une star des ventes. La marque « SORBAS® » est déposée puis brevetée.
Albert Metzler laisse à son fils Herbert Metzler le fauteuil de président du conseil d'administration et quitte ainsi pour de bon la Metzler & Co. AG.
![1982 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/a/b/csm_Unternehmen_History_Martin_Metzler_VR_1982__d94be19ae9.jpg)
Le Dr. Martin Metzler, second fils d'Albert et de Maria Metzler, juriste diplômé et titulaire d'un brevet d'avocat, entre à la Metzler & Co. AG en tant que nouveau président du conseil d'administration.
Albert Metzler, fils du fondateur de l'entreprise et son propriétaire depuis de longues années, meurt subitement en décembre 1983.
Un nouveau pilier de l'entreprise fait son apparition : Heidi Mastro.-Metzler lance la Corporate Fashion (mode d'entreprise) et fait entrer les « chemises Metzler » dans les entreprises, les sociétés de transport et les corps de police. Ce secteur représente aujourd'hui environ 2/3 du chiffre d'affaire.
![1989 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/4/0/csm_Unternehmen_History_Er%C3%B6ffnung-Fabrikladen1989-und-Top_Image_5dec3bf77d.jpg)
Sur le site de Balgach, nous ouvrons un nouveau magasin d'usine : la première surface de vente directe au sein même de la maison mère.
Peter Metzler, lui aussi fils de Albert et Maria Metzler, licencié en économie, est nommé à l'unanimité au conseil d'administration.
La Metzler & Co. AG reprend le site de fabrication Morandin SA à Chiasso dans le Tessin et ses 28 salariés.
Heidi Mastro.-Metzler devient membre de la direction et dirige l'entreprise en compagnie de son frère Herbert Metzler.
En raison du volume des commandes, en plus de Balgach et de Chiasso, des chemises sont aussi fabriquées en sous-traitance en Slovaquie. Tino Mastroberardino, le mari de Heidi Mastro.-Metzler, est responsable de la production et de l'implantation.
Tino Mastroberardino devient membre de la direction et dirige l'entreprise avec Heidi Mastro.-Metzler en tant que 3e génération.
Herbert Metzler, directeur général depuis de longues années, meurt des suites d'une longue maladie.
Nous développons un tissu absorbant, qui retient les mauvaises odeurs, lesquelles en sont ensuite retirées lors du lavage. Notre chemise « Smellproof® » est née et devient une marque déposée.
La Metzler & Co. AG rachète l'enseigne de mode suisse « Nettelstroth »
![2003 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/6/6/csm_Unternehmen_History_Bezug_Firma_neu_Slowakei_Letnicie_2002-2003_4203add319.jpg)
En novembre 2002, nous fondons l'entreprise Marc Thombard slovakia spol. s.r.o. et emménageons, début 2003, dans nos propres locaux de production à Letnicie, à 80 km au nord de Bratislava. Au début, nous employons près de 50 personnes en Slovaquie.
![2003 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/3/7/csm_Unternehmen_History__Nomination_Prix_Veuve_Cliquot_2003_a564a51758.jpg)
Heidi Mastro.-Metzler fait partie des nominées pour le « Prix Veuve Cliquot ». Ce prix récompense les meilleures femmes d'affaires également mères de famille. Heidi Mastro.-Metzler peut s'enorgueillir d'arriver à la 3ème place.
La chemise entièrement sans boutons « buttonless » est née et lancée sur le marché.
L'entreprise Morandin SA à Chiasso est fermée. Afin de faire face à la concurrence, les chemises sont désormais fabriquées en Slovaquie. Nous restons fidèles à la production de Balgach qui, jusqu'à aujourd'hui, fabrique de petites séries, des prototypes et diverses autres choses « made in Switzerland ».
![2004 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/b/b/csm_Unternehmen_History_Neubau_und_Fabrikladen_2004_487bcb44e0.jpg)
Le site de production de Balgach est réaménagé. Un nouveau magasin d'entreprise, un nouveau bureau pour la direction au 1er étage et 3 appartements loués à des tiers sont aménagés.

Une étape importante dans l'histoire de l'entreprise : les chemises sont à nouveau fabriquées et vendues sous l'appellation « metzler switzerland ». L'entreprise décide de rebaptiser entièrement sa marque – en relation avec le nom de la famille. Le nom Marc Thombard disparaît complètement des rayonnages. La conception intemporelle de l'identification d'entreprise a fait ses preuves jusqu'à aujourd'hui.

Pour l'introduction du nom de marque « metzler switzerland », nous développons, en collaboration avec un fournisseur suisse de tissu, le tissu « Smellproof® Plus ». Les chemises de cette marque déposée absorbent les odeurs et sont aussi antitache. Jusqu'à présent, ce produit innovant a beaucoup de succès sur le marché suisse.

En complément de la chemise « Smellproof® Plus », Tino Mastroberardino a une autre idée de génie. Le col de chemise extensible « Stretchcol® » est né et devient une marque déposée. Ce col offre un soulagement à tous ceux qui ne veulent pas renoncer au port de la cravate, ou qui y sont contraints en raison de leur profession.
En collaboration avec la police municipale de Zurich, nous développons un tissu en coton 100 % bio. La ville de Zurich devient ainsi une pionnière en matière « d'équipement vert ».
![2008 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/1/7/csm_Unternehmen_History_Umbau_Fabrikladen_2009_de1e103217.jpg)
Notre magasin d'usine est à nouveau réaménagé, agrandi et modernisé.

La fille de Heidi Mastro.-Metzler et de Tino Mastroberardino, Alessia, fait son entrée dans l'entreprise. La 4e génération fait dorénavant elle aussi partie de l'entreprise.
![2011 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/a/1/csm_UNternehmen_History_Belegschaft_100_Jahr_Feier_2011_24b5841b25.jpg)
Youpie...incroyable, nous fêtons déjà les 100 ans de l'entreprise ! Les festivités et la soirée de gala se déroulent sous les halles du marché couvert Hundertwasser à Altenrhein (SG), en présence de nos clients et de tous nos salariés. Nous avons également invité tout le personnel de Slovaquie à venir passer un week-end prolongé chez nous.

Sandro Mastroberardino, le frère jumeau d'Alessia, se passionne également pour la création textile et entre dans l'entreprise.
Nous sommes nominés par l'Union textile suisse (Textilverband Schweiz) pour le prix d'innovation « the golden velvet » et remportons, grâce à notre chemise « Smellproof® Plus » et son col « Stretchcol® », la 3e place.
![2012 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/f/9/csm_Unternehmen_History_NeueWebseite2012_e61afd53cd.png)
Notre présence en ligne est adaptée à l'époque et à la tendance du numérique, avec un nouveau site internet et une boutique en ligne.
![2014 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/2/a/csm_UNternehmen_History_neue_Proukution_Gbely2014__3e7846c257.jpg)
Nous acquérons de nouveaux locaux en Slovaquie, et déménageons avec l'ensemble des salarié(e)s de Letnicie à Gbely. L'entreprise moderne, d'une surface d'environ 6000 m2, est une ancienne marbrerie entièrement réaménagée pour répondre à nos besoins. Des pièces claires, des zones de repos, l'enterrement des câblages électriques et des conduites d'aération pour les machines à coudre, un ensemble qui assure le bien-être des salariés. Pour couronner le tout, les bureaux ont été entièrement décorés de marbre par notre prédécesseur. Ici, nous employons près de 60 salarié(e)s.

Nous pensons « vert » et faisons certifier notre production selon la norme éco « STeP by OEKO-TEX® ». Nous obtenons le niveau 3 de certification de bonne pratique. Cette certification, accompagnée de notre CSR (responsabilité sociale d'entreprise), montre les valeurs selon lesquelles nous vivons jour après jour.
![2017 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/4/0/csm_Unternehmen_History_40Jahr-Jubil%C3%A4um_HundT_Mastro_2017_c2e4c25f78.png)
Heidi et Tino Mastroberardino fêtent leur 40e anniversaire de travail en même temps que leur 40e anniversaire de mariage, c'est-à-dire leurs noces de rubis.

En complément de la marque « metzler switzerland », le label de mode « Mastroberardino-Uomo » est né. Cette nouvelle marque s'adresse à des hommes jeunes ou voulant le rester, avec un goût développé pour la mode actuelle.
![2018 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/d/8/csm_UNternehmen_History_%C3%9CbergabeGL_an_Alessia_und_Sandro_2018_eafb832204.jpg)
Heidi et Tino Mastroberardino remettent entre les mains de leurs jumeaux Alessia et Sandro Mastroberardino la direction technique de l'entreprise, ce qui représente donc la transmission à la 4e génération. Ils restent actifs au sein du conseil d'administration, mais avec un temps d'occupation réduit et accompagnés par les frères de Heidi, Peter et Martin Metzler.
Le magasin d'usine de Balgach est réaménagé et embelli. Les locaux sont agrandis et un « bar du sur-mesure » est aménagé.
![2018 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/e/7/csm_Unternehmen_History_Umbau_Outlet_2018_0c829a8085.jpg)
Nous lançons quelques nouveautés. Par exemple :
Une nouvelle boutique en ligne pour transactions B2B et B2C, un nouveau site internet, un nouveau programme NOS (« toujours en stock ») pour l'entrepôt de stockage, un nouveau catalogue de polos et un nouveau programme de tissu pour la mode d'entreprise.
![2019 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/0/b/csm_plastikmuell_meer_f911eb3c35.jpg)
«Nous réalisons avec différents clients des projets de polos dont le polyester issu des déchets marins vole "Seaqual(tm).»
![2019 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/1/b/csm_STeP-Logo_a5795369ce.png)
«Re-certification selon STeP par OEKO-TEX®»

Fournisseur de chemises et chemisiers de l'uniforme KEP

Afin de skier en toute sécurité, nous complétons notre gamme HeiQ Viroblock® avec un foulard tubulaire pour enfants et adultes.

Le gagnant Family Business Award
«Le prix des entreprises familiales a été décerné pour la neuvième fois cette année. Dans un petit cadre festif au siège de l'AMAG à Cham (ZG), le gagnant a été choisi parmi les trois derniers finalistes : Nous remportons le Family Business Award!»

En raison de la pandémie actuelle de Corona, nous lançons les masques de protection HeiQ Viroblock® de haute qualité et sûrs.
www.metzler-switzerland.ch/produkte/metzler-heiq-viroblockr-schutzmasken/

Pour protéger votre téléphone portable contre les virus et les bactéries, nous avons développé la housse de téléphone portable HeiQ Viroblock®.

Notre gamme HeiQ Viroblock® a été complétée par un autre produit innovant. Le gant équipé d'un antiviral et d'un antibactérien.

Nous célébrons cette année notre 110e anniversaire en tant qu'entreprise de la quatrième génération
Re-certification au niveau 3/3 STeP by OEKO-TEX®.

Notre siège social a fait peau neuve et a été entièrement repeint avec la maison d'habitation

Nous prenons en charge le patronage de l'allée du salon Rhema Rheintal afin de renforcer notre présence dans la région
Notre site de production est équipé d'une installation photovoltaïque qui couvre 100% de nos besoins

Création de la marque RHINTL ORIGINALS
![2025 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/c/c/csm_Umzug_neu_0f9912d9aa.jpg)
2025 01.04
Après 114 ans passés sur notre site actuel, nous ouvrons un nouveau chapitre : Notre entreprise a déménagé !
Depuis plus d'un siècle, nous sommes synonymes de qualité, d'innovation et de fiabilité - et nous poursuivons désormais cette tradition sur un nouveau site.
Avec des locaux modernes et des processus optimisés, nous sommes prêts à affronter l'avenir sans oublier nos racines.
![2025 [Translate to French:]](/fileadmin/_processed_/a/c/csm_er%C3%B6ffnungsfeier_1_770522ac10.jpg)
2025 17.05
Cérémonie d'ouverture avec plus de 350 personnes au nouveau siège social
